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贵州工商职业学院2021年管理岗招聘公告
2021-04-23    [打印]    [收藏]

贵州工商职业学院是经贵州省人民政府批准,纳入国家计划内统一招生的全日制普通高等职业院校,规划用地近1000亩,现有在校生1.8万余人。

办学以来,牢记党的教育方针,落实立德树人、因材施教、学以致用的教育理念;秉承以父母之心育人,帮助学生成就梦想的办学宗旨;恪守自强、卓越、报国的校训精神;学院紧紧围绕国家、贵州省发展战略,推进内部双元、校企协同,认真落实职业教育三个融入,以大健康、大数据、大财经、大工程、大人文为主线,开设有符合地方经济发展战略的近30个专业,致力于为地方经济建设发展培养动手能力强、职业素质高的高素质技能型人才。

学院独特的办学宗旨、职业化的育人氛围、优良的双师队伍、优质的教学效果、高品质的就业质量、完善的基础办学条件深得学生、家长和社会的好评,得到省市各级政府的肯定。

我校现面向社会招聘,期待优秀的您的到来。招聘相关信息如下:

一、招聘计划

序号

分院/部门

岗位

岗位要求

岗位职责

招聘人数

1

马克思主义学院

院长

1.思政、英语、心理健康、计算机等专业硕士学历;

2.具有相关教学、行政管理经验3年及以上;

3.具有良好的沟通协调能力、决策能力。

1.全面主持本院工作;

2.主持院务行政例会、教学工作例会,研究处理全院教学和行政管理等方面的重大问题,安排部署有关具体工作;

3.负责学科建设、教师队伍建设,对全院教职员工进行业绩考核;

4.负责审批学院行政文件、报告等,处理涉外事宜,做好必要的对外接待工作。

1

2

后勤处

处长

1.管理相关专业,本科学历,硕士优先考虑;

2.具有3年以上大型商场(万达、国贸)后勤管理经验;

3.有较好的沟通、协调能力、组织能力。

1.负责组织部门开展日常工作;

2.负责全校环境卫生,校内商户管理,做好校内交通车安排;

3.负责校医院日常管理;

4.负责食安,卫生系统的对外协调关系;

5.完成上级安排的其它工作。

1

3

公寓中心

主任

1.管理学等相关专业本科及以上,硕士优先考虑;

2.有团队管理或学生公寓管理5年以上工作经验,有服务行业5年以上工作经验;

3.有较强的亲和力及较强的文字表达能力,资产管理能力及运营管理能力。

1.根据宿舍安全管理的季节性特点,定期召开公寓安全管理工作总结会,对公寓安全工作进行总结及复盘。

2.根据学院管理目标要求,制定公寓管理的目标、实施方案、实施的具体措施和方法,保证学院管理目标得以实现。

3.加强部门之间的协作沟通,建立并指导学生自治委员会发挥自治作用。

4.保证公寓资产的正常使用,资产损坏及时维修,不断挖掘资产经营管理方式,最大限度创造资产经营价值。

5.完成领导交办的临时工作任务。

1

4

资产管理处

处长

1.市场营销专业、会计相关专业本科及以上学历,硕士优先考虑;

2.具备3年以上同行业的招商工作经验,熟悉招标等相关工作流程;

3.具备良好的商务谈判能力,能为公司争取最大的利益;

4.有驾驶经验;

5.良好的职业道德水平。

1.全面负责院校工程、物资、服务项目招标采购工作,组织实施招标,签署年度合同;

2.建立完善采购招标管理制度,规范招标采购流程,确保流程合规,防范围串标风险;

3.审核采购策划、招标文件等报批流程,参与价格谈判、合同谈判,控制采购成本;

4.负责与相关业务部门沟通联络,对接招标采购项目需求;

5.负责供应商开发、考察及供应商库的建立,督促定期对供应商库进行更新和维护;

6.负责合同履约纠纷的协调以及维护供应商关系;

7.负责督促对招投标资料整理归档,建立合同台账;

8负责制定各项招商管理制度、规范、流程;

9.统筹招商工作,根据整体目标,负责制定招商计划等;

10.负责招商谈判,客户开发以及资源库的建立;

1

6

继续教育中心

处长

1.大学本科以上学历,具有培训工作经验3年以上或从事营销类工作3年以上;

2.有一定的管理经验,能单独开展项目;

3.熟练掌握驾驶技能;4.有较强的沟通协调能力以及抗压能力;

5.具有妥善处理突发事件的能力。

1.负责制定并完善部门各类管理规章制度、岗位职责及工作流程。

2.负责分解部门全年收入预算任务并组织实施,确保完成收入目标。

3.制定部门全年费用预算,确保各项业务顺利开展。

4.负责与集团、校内外相关业务单位的沟通、协调工作。

5.负责与项目合作单位进行业务谈判,商议和商定双方合作事宜。

6.负责组织部门各项业务学习,提高工作标准、提升管理服务水平。

7.负责部门日常管理及年度考核工作。

8.负责年度继续教育项目实施及复盘工作。

9.负责部门对外各类文字材料、上报信息的审核工作。

1

8

财务处

副处长

1.财务、金融、法律相关专业,本科及以上学历;

2.银行、信托、资产管理公司、基金公司等金融机构相关工作经验;

3.具有较好的公文写作能力,能够独立完成融资项目分析报告;

4.具有较强的责任心,优秀的人际沟通、谈判能力,较强的学习能力和团队合作精神;

5.有四大行银行工作经验优先

1.对接资金部,按照集团融资工作部署,负责完成学校的融资工作包含学校融资渠道的拓展;融资方案的制定与落实,与银行日常对接及材料提供,推动银行授信审批及贷款放款;

2.负责筹集学校运营所需资金,保证学校发展的资金需求;

3.动态分析及监控学校的资本结构、债务比率、盈利能力等指标,发掘创新融资方式;

4.合理利用闲置资金,提高资金使用效率,提高资金收益,更好地实现公司资产的保值增值。

5.做好NCC系统融资管理的贷款合同管理、利息计提,按照合同要求,及时完成还本付息。

1

9

保卫处

副处长

服退军人,有相关工作经验3年以上,熟悉消防工作持消防资格证,能长期住校和加班。

1.在校领导、保卫处处长的领导下,协助处长负责保卫全面的工作,履行保卫处有关安全保卫工作的职责。

2.认真贯彻执行国家的综合治理、治安、消防安全的有关法规,对学校的安全保卫工作负责。

3.负责校内安全工作进行组织、协调、检查、落实。

4.负责安全、消防的会议组织、演练、检查、预防。

5.处理校内师生、学院、单位间的纠纷、失盗等案件的侦破及处理。

6.做好公安机关相关工作接待、沟通及对接工作。

7.加强对学校内部重点防范部门的安全检查工作,做好校园内的交通安全工作。

8.负责校内不安全隐患的检查、及处理。

9.建立健全和完善学校内的各项安全保卫制度。

10.负责学校宿舍、保安、干事的管理统筹工作。

11.完成领导交付的其他工作。

 

1

10

发展规划处

副处

1.经济、管理、教育大类专业本科及以上学历;

2.具有3年及以上质量管理体系、风险管理体系工作经验,经济类、管理类中级以上职称优先考虑;

3.有参与管理体系、管理标准建设的经验。

1.负责学校制度建设整体策划;

2.院校制度建设年度计划实施的控制;

3.与流程建设协同工作;

4.保持学习状态,提升目标管理、制度建设、流程优化等业务能力。

1

11

学校办公室

主管

1.汉语言文学、法律、新闻学等专业,本科及以上学历;

2.逻辑严谨,写作能力强,语言表达简洁清晰,具有秘书经验或政府报刊,大型企业文化宣传经验优先;

3.较强的沟通、协调、组织能力、应变快,抗压力强。

负责内部宣传、编制。

1

二、招聘程序

一)报名方式:统一采用发送电子邮件方式进行报名,邮箱号为:rszp@gzgszy.com

(二)报名资料提交:

1.贵州工商职业学院应聘登记表

2.简历;

3.资质证明材料(毕业证书、职称证书、专业技术资格证书、身份证等)投递扫描件到招聘审核邮箱;

(三)邮件标题名称的规范格式:

姓名+应聘岗位+毕业学校+所学专业+学历+工作年限+高校教师人才网;

(如:张三+人力资源老师+中国传媒大学+人力资源+硕士+三年+高校教师人才网);

相关证书和业绩证明材料需在面试时提供原件核查。

(四)面试

1.综合能力面试主要考察应聘人员沟通表达能力、个性特征、组织协调能力等;

2.专业技能面试着重考察应试人员的专业素养、业务常识、职业道德、管理能力、综合分析能力、语言表达能力、临场应变能力以及选拔职位需要的特殊能力等;

3.高级职称(各系列)人员和博士研究生的考核、面试;

采取考评小组与应聘人员开展学术交流,应聘人员做专题学术报告,提供学术成果资料原件等方式进行考核面试。(具体时间及要求另行通知)

三、体检

1.经面试的应聘者,依总成绩高低顺序,按拟招聘人数等额确定体检对象。体检不合格者不予录用,体检不合格的,可依合成总成绩递补人选;

2.拟录用人员进入体检的时间、地点另行通知;

3.体检费用自理;

4.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。

四、审批聘用

1.学院组织人事处将以电话的形式通知办理报到手续。由学校与之签订《劳动合同书》,确立劳动关系,享受学院工作人员的工资福利待遇。高级职称(各系列)人员和博士研究生还可享受学校高层次人才待遇。

2.招聘人员按规定实行试用期,试用期内或期满考核不合格,或发现试用期隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求,以及提供虚假材料的人员,取消聘用资格。

3.我校在招聘过程中,不收取报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用,不组织任何形式的考前培训班,请广大应聘者提高警惕,防止受骗。

五、福利待遇

(一)录用报到:

1.提供具有市场竞争力的薪酬,另对高职称、高学历发放补贴;

2.购买五险一金;

3.双休;

4.带薪寒暑假;

5.提供干净整洁的住宿环境;

6.免费提供干净卫生的就餐环境,每月发放餐饮补助;

7.免费提供往返市区交通车;

8.春节、中秋节等节假日正常休假及优厚过节福利。

(二)对紧缺专业人才及高层次人才,享受以上福利的同时,学校给予优厚的特殊人才津贴、科研启动费等福利。

六、联系方式

联系人:周老师

电话:0851-8851818518786639832(微信同号)加微信请备注姓名+应聘岗位

地址:贵州省贵阳市清镇市双桥路105号(职教城西区)

七、来校方式

乘坐公交:

1.贵阳火车站公交224路、219金阳客车站清镇专线快巴(或公交801路)清镇

2.贵阳北高铁站公交802清镇

3.贵阳东高铁站→5号公交站台高铁专线贵阳北高铁站

4.龙洞堡客运站公交229金阳客车站清镇专线快巴(或公交801路)清镇

5.金阳客车站清镇专线快巴(或公交801路)清镇到达清镇后建议乘坐出租车前往学校(距离约5公里左右)

自驾车:

导航来校请以贵州工商职业学院自强楼801”为目的地

附件:贵州工商职业学院应聘登记表

 特别提示: 针对本网发布的部分招聘信息来自于网络,其版权归原作者所有;同时请求职者先通过招聘单位网站或电话等方式核实招聘信息后再应聘,以防虚假、诈骗招聘带来不必要的损失。若有侵权,虚假、诈骗招聘信息请第一时间联系高校教师人才网3415663459@qq.com,我们将立即处理。