一、学校简介

淮北理工学院前身是始建于2003年的淮北师范大学信息学院，2021年经国家教育部批准独立设置为全日制普通本科学校。学校坐落于淮北市。近四年在全省民办高校年度工作检查中，学校连续四年被省教育厅、民政厅评为“优秀”等次。

学校加强师资队伍建设，现有专任教师671人，其中具有副高以上职称人员154人。

学校坚持党的教育方针，全面落实立德树人根本任务，坚持“穷理、践实、精工、笃行”的校训，着力打造以工为主，文、理、经、管、教多学科协调发展的学科专业布局。学校设有马克思主义学院、经济与管理学院、教育学院、电子与信息工程学院、机电与建筑工程学院、能源材料与化工学院、继续教育学院、通识教育中心等教学单位。学校现有32个本科专业，其中通信工程专业为省级一流专业和“双特”专业，电子信息工程、电子商务、应用化学专业为省级特色专业，人工智能、数字营销专业为服务十大新兴产业省级特色专业，人力资源管理、经济学专业为省级改革试点专业，物流管理专业为省级一流品牌专业。

2025年以来，学生在国家级和省市各类学科和技能竞赛中获奖近450项，在中国高等教育学会颁布的84项赛事中，共获得国家级奖项60项，包括国家一等奖13项（其中A类学科一等奖7项）、二等奖16项、三等奖30项、优秀奖1项，另有一项国家级奖项；获得省级奖项386项。

二、人才招聘计划

硕士年龄不超过35周岁（1991年1月1日（含）后出生）（其他涉及年龄计算的依此类推），博士年龄不超过45周岁，副教授年龄不超过55周岁。紧缺专业可适当放宽。招聘计划详见附件。

三、薪资福利

（一）薪资（税前，含五险一金）

1.硕士研究生年薪：8W-10W。

2.博士研究生年薪：12W-14W，聘期内达到相应要求，月薪2万元。

3.副教授及以上职称人员薪资另议。

4.在相关学科或专业领域具有较高学术造诣和突出成果的高水平学科或科研带头人、博士后人员，来自行业、企业业绩突出的高级技术人才实行一人一策。

（二）福利

1.学校拥有高等学校教师职称自主评审权，入职后满足条件可考取高校教师资格证、评定高校系列职称；博士研究生入职后取得高校教师资格证可直接认定讲师。

2.提供免费岗前培训、高校教师资格考试培训。

3.学校工会定期开展丰富多彩的活动，发放各类物品和节日慰问金。

四、应聘材料与面试

（一）应聘材料

应聘材料包含但不限于个人简历（个人简历中需写明本、硕期间所学主要课程）、教学科研成果、学历学位证书、职称证书等。将应聘材料打包发送至指定邮箱，文件命名为：高校教师人才网+学院+专业+姓名。未按照要求投递的应聘材料，将不予接收。

（二）资格审查

收到应聘材料后，人事处、相关学院及时对应聘人员材料进行资格审查，符合应聘条件者，通知其参加面试考核。

（三）面试考核

相关学院成立面试考核专家组，采取线下方式，组织面试考核。

五、联系方式

招聘邮箱：rszp@hblgxy.edu.cn

联系人：殷老师 联系时清说明消息来自高校教师人才网

地址：安徽省淮北市杜集区青年路8号

办公电话：0561-3880269（工作日上午8：30-11:30，下午2:30-5:00）

附件：2027年人才招聘计划.docx

淮北理工学院人事处

2026年9月30日

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来源链接：

https://rsc.hblgxy.edu.cn/info/1022/1633.htm