为进一步推动教育事业高质量发展，加强教师队伍建设，芜湖市教育局决定面向市外（不含芜湖市本级及所辖各县(市)、区）引进优秀在编在岗教师，现将有关事项公告如下：

一、岗位需求

本次引进优秀教师岗位计划共20名（岗位要求、学科、咨询电话详见附件1）。招聘岗位计划等信息在芜湖市教育局网站（http://jyj.wuhu.gov.cn/）发布。

二、资质条件

1.热爱祖国，拥护中国共产党，忠诚人民教育事业，落实立德树人根本任务，遵纪守法，无违法违纪记录;

2.年龄原则上不超过45周岁（1977年2月3日以后出生），经认定特别优秀的可适当放宽;

3.获得大学本科及以上学历，并具有副高级及以上专业技术职称。经认定特别优秀的可破格引进;

4.获得地市级“骨干教师”相当层次及以上荣誉称号。

三、工作程序

1.报名时间：2023年2月10日8:00至2023年2月16日17:00。

2.报名须知：

（1）提供相关证明材料

①报名表（见附件）②有效身份证件③学历、学位证书④教师资格证书⑤职称证书⑥符合资质条件证书<获奖证书、荣誉证书、表彰文件等>；

以上六类材料均提供清晰彩色扫描件，按照顺序逐项生成PDF文件。六类材料打包压缩，统一命名为“姓名+学科+招聘单位（如：芜湖市第一中学）+引进”发送至邮箱：whsjyjrsk@126.com。

（2）每位报名人员限定报名一个岗位，同时报名多个岗位或多次报名无效。

（3）经资格审查后，确定入围人员并进行考核，具体考核时间另行通知。考核合格后按程序审核批准，办理政审、录用、入编、调动等手续。

四、引进政策

引进教师薪酬水平根据芜湖市有关规定执行，福利待遇参照《芜湖市教育高层次人才引育实施办法（“行知计划”）》（芜市办[2020]30号）相关规定，享受购房补贴、扶持经费等相关政策。

附件1.芜湖市教育局2023年面向市外引进优秀教师岗位计划表.xls

附件2.芜湖市教育局2023年面向市外引进优秀教师报名表.doc

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