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哈尔滨铁道职业技术学院2023年公开招聘教师公告
2023-02-08    [打印]    [收藏]

按照中铁国资2023年人才引进工作要求,结合学院实际工作需要,哈尔滨铁道职业技术学院面向社会公开招聘教师,现将有关具体事项公告如下:
一、学院简介
简介内容详见哈尔滨铁道职业技术学院官网
http://www.htxy.org.cn/
二、招聘原则
招聘工作坚持德才兼备,以德为先的用人标准;坚持“公开、公平、公正、平等竞争、择优录用”的原则。
三、招聘计划
1.硕士研究生引进计划
总计25人,专业、类别、人数、学历条件如下附件表:
2.博士研究生引进计划
博士研究生专业符合以上专业大类,其他条件可适当放宽。
四、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,具备所聘岗位需要的政治素养和文化素质;
2.具有良好的职业道德,热爱教育事业,服从组织安排,有团队意识、团结协作精神和优秀的创新能力和发展潜力,乐于为学院教育事业做出贡献;
3.身心健康、仪表端庄、思维敏捷;
4.普通话水平良好,具有良好的语言表达和沟通能力;
5.具有所聘岗位需要的专业知识或专业技能。
(二)具体条件
1.毕业生:
(1)国内院校毕业,须具有全日制普通高校统招研究生及以上学历、学位;
(2)国(境)外院校毕业的,必须具有教育部留学服务中心的学历学位认证书;
(3)所学专业与招聘计划专业大类相近,成绩优异;
(4)应聘者年龄不超过30周岁(1993年2月5日以后出生),博士研究生可适当放宽年龄限制;
(5)应聘的应届生须在2023年7月31日前获得报名岗位所需的学历和学位,如不能按时取得相应学历和学位,则取消录用资格,按自动放弃处理。
2.社会人才引进:
(1)具有全日制普通高校统招研究生及以上学历、学位,所学专业与招聘岗位专业大类相符;
(2)年龄原则上不超过40周岁(1983年2月5日以后出生);
(3)中级及以上职称,具有3年及以上相关专业工作经验;
(4)博士研究生、取得省级及以上优秀教师、国家级技能大师、有突出贡献的中青年专家等可适当放宽引进条件。
五、下列人员不得引进
(一)因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的人员;
(二)在各类考试、招考过程中被认定有作弊行为的人员;
(三)相关法律法规中规定不得报名应聘的人员;
(四)体检不合格的人员。
六、招聘程序
(一)网上报名
1.报名时间:2023年2月5日—2月19日
2.报名方式:网络报名,报名材料电子版发送至报名邮箱ztgzhtxyrsc@163.com
3.提交报名材料
(1)哈尔滨铁道职业技术学院公开招聘教师信息表;
(2)二代身份证(正、反面);
(3)毕业证、学位证,国(境)外院校毕业则需提供教育部留学服务中心的学历学位认证书;
(4)各类获奖证书、荣誉证书;
(5)应聘岗位所需其他材料。
以上材料的电子版(格式JPEG)以压缩包的形式发送至报名邮箱(邮件标注“姓名+引进类别+毕业院校+所学专业+高校教师人才网”)。
4.注意事项
(1)应聘人员每人限报一个学科专业岗位,须认真详实准确填写个人报名信息;
(2)应聘人员须使用二代身份证号报名,报名与考试使用的身份证必须一致;
(3)提交的电子版材料需清晰、完整;
(4)应聘人员填写有效联系方式,保证联系顺畅,否则视为自动放弃。
(二)资格审查
1.学院人力资源部对应聘者进行资格审查,审查通过人员将进行现场确认;
2.资格审查期间,应聘人员可与学院人力资源部咨询相关事宜。对审查结果有异议的,可向学院招聘工作领导小组提出仲裁。
(三)现场确认
1.确认时间、地点电话另行通知;
2.确认材料
(1)哈尔滨铁道职业技术学院公开招聘教师信息表原件(本人签字,一式两份);
(2)身份证原件及复印件1份;
(3)毕业证和学位证原件及复印件1份;
(4)应届毕业生尚未取得毕业证、学位证的需提供所在学校出具的能按期获得学历、学位证明原件1份;
(5)应届毕业生推荐表原件及复印件1份;
(6)现有工作单位的,需提供所在单位同意参加应聘的证明(或与原单位解除劳动关系证明)原件及复印件1份;
(7)其他所需提交的证书等原件及复印件1份;
(8)《哈尔滨铁道职业技术学院公开招聘教师考察表》原件1份,对应聘者进行思想政治表现等考察,原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准或由所在地的派出所、社区、村委会出具的遵纪守法、思想政治表现等证明材料。
3.现场确认时,应聘人员需对材料真实性负责,并签订承诺书。对不符合应聘条件、提供材料不全或未进行现场确认的人员,将取消其应聘资格。
4.现场确认后,确认材料原件返还应聘者本人,复印件由学院人力资源部留存。
(四)考试
本次招聘采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试、面试成绩均实行百分制,笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%,折后两成绩之和为总成绩(总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%)。笔试、面试成绩达不到60分的不予聘用。
1.笔试
采取闭卷考试的方式进行,笔试内容主要为综合基础知识,主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质,考试内容不指定统一教材。满分100分,考试时间为90分钟。
2.面试
(1)面试采取以试讲为主、提问和答辩为辅的方式进行,主要考察应聘者的综合能力,面试总分100分。
(2)面试流程
第一项:应聘人员进行所应聘专业的专业课试讲(内容自拟,自备纸质试讲材料),禁止使用多媒体设备试讲,试讲时间需控制在15分钟以内。
第二项:面试考官进行现场提问,考生回答,时间控制在15分钟以内。
(3)面试顺序根据应聘者抽签的顺序依次进行。采取评委现场打分的形式。分数汇总时,去掉一个最高分和一个最低分,最高分和最低分出现同分时去其一,最后取平均分值的办法计算。分数出现小数时,四舍五入,保留小数点后一位。
3.笔试、面试时间和地点电话另行通知。请应聘人员务必保持手机畅通。
七、体检
学院对拟录用人员统一组织体检,体检不合格者不予录用。
八、公示
学院将根据笔试、面试和体检、考察等综合结果,确定拟录取人员并进行公示。
九、录取
学院将录取结果报中铁国资审批通过后,办理相关入职手续,签订劳动合同,确立人事关系。
十、薪酬待遇
薪酬待遇根据本系统薪酬标准兑现,博士研究生薪酬待遇采取一人一策的方式。
十一、联系方式
联系人:修老师、翟老师
联系电话:0451—51893180、51893210  联系时请说明消息来自高校教师人才网
电子邮箱:ztgzhtxyrsc@163.com
本公告由哈尔滨铁道职业技术学院人力资源部负责解释。
附件:
哈尔滨铁道职业技术学院公开招聘教师信息表.docx
哈尔滨铁道职业技术学院公开招聘教师考察表.docx
哈尔滨铁道职业技术学院
2023年2月5日

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